Kandidaten voetballen samen tijdens voetbalproject

Willem ll en USG Restart slaan de handen ineen

Willem II en USG Restart slaan de handen ineen. Niemand zit toch graag op de reservebank?
Nieuws3 min. leestijd
11 januari 2024

In februari gaan we starten met ons project 'Fit II work'. Tijdens dit project gaan jongeren tussen de 18 en 30 jaar aan de slag met zichzelf en met elkaar. De afgelopen jaren heeft USG Restart diverse voetbalprojecten in samenwerking met betaald voetbalclubs opgezet, met hele mooie resultaten. Een club in het zuiden van Nederland ontbrak echter nog.

Eefke Houben, operationeel manager Limburg, Noord-Brabant en Zeeland vertelt: "We wilden natuurlijk heel graag ook in het zuiden een club. Willem II is heel maatschappelijk betrokken en had, samen met WSP Midden-Brabant, al langer de wens om een project richting werk op te zetten. Toen kwam USG Restart om de hoek en is het balletje - letterlijk en figuurlijk - gaan rollen. Uniek is dat niet alleen jongeren uit Tilburg mogen deelnemen, maar ook uit alle omliggende gemeentes."

"Jongeren hebben het gevoel dat ze ergens bij horen, ze leren van elkaar."


Het doel is om jongeren tussen de 18-30 jaar die momenteel geen werk hebben en moeite hebben met het vinden van een baan te ondersteunen. Dit doen we door middel van wekelijks twee voetbaltrainingen en een workshop. Door in groepsverband deel te nemen, werk je tegelijkertijd aan samenwerking en sociale vaardigheden. Zo zet je sneller stappen richting je persoonlijke doelen op het gebied van werk of een opleiding. Eefke legt uit: "Ik ben een groot voorstander van het inzetten van sport en beweging in groepsverband, om zo verandering bij iemand in gang te zetten. Jongeren hebben het gevoel dat ze ergens bij horen, ze leren van elkaar. Door te sporten wordt er ook gewerkt aan vitaliteit, iets wat in deze tijd ook erg belangrijk is."

USG Restart jobcoaches Wim Verbeek en Claudia Kraak gaan het project uitvoeren, in samenwerking met Erik Verbunt van Willem II. 

Andere relevante artikelen

Alle artikelen
Deelnemer Schaats je sterk op de ijsbaan
3 min. leestijd
Om deelnemers duurzaam richting werk te ondersteunen, bieden wij samen met de gemeente Heerenveen en de Sven Kramer Academy het traject Schaats je sterk! aan. In Thialf werkten deelnemers van september tot april aan hun fysieke én mentale fitheid, met workshops en schaatslessen.
28 mei 2026
Sportactiviteit met deelnemers tijdens groepsproject
2 min. leestijd
Op de website van Werkgevers Servicepunt Drenthe vertellen deelnemer Jens en jobcoach Gijs Even over voetbalproject Scoren in Drenthe.
21 mei 2026
Restart GOALS in de ABU Inspiratiegids
5 min. leestijd
In de ABU Inspiratiegids verscheen dit artikel over ons programma GOALS. Hierin lees je hoe we samen met de gemeente Voorst jongeren die zijn uitgevallen weer helpen om in beweging te komen richting een toekomst met perspectief.
21 mei 2026
Coach van USG Restart tijdens begeleiding van kandidaten
3 min. leestijd
Ook in 2025 heeft USG Restart impact gemaakt voor mensen, organisaties en de arbeidsmarkt. In ons nieuwe impactoverzicht laten we zien hoe wij, samen met werkgevers, UWV en gemeenten, hebben gewerkt aan duurzame inzetbaarheid, mobiliteit en inclusieve arbeid.
20 april 2026
Kandidaat aan het werk met pallets
4 min. leestijd
Binnen USG Restart Carrière werken HR-consultants die dagelijks de verbinding leggen tussen werkgevers en bijzonder talent. Zij informeren en adviseren organisaties over inclusief en duurzaam ondernemen en ondersteunen bij het invullen van openstaande vacatures. Het doel is helder: het realiseren van een duurzame match tussen werkgever en kandidaat.
17 maart 2026
Coach in gesprek met kandidaat
4 min. leestijd
USG Restart, onderdeel van RGF Staffing the Netherlands, heeft de EcoVadis GOLD-certificering behaald. Daarmee behoren wij tot de top 5% van beoordeelde bedrijven wereldwijd op het gebied van duurzaamheid en maatschappelijk verantwoord ondernemen. We zijn trots op deze erkenning. Niet alleen omdat het laat zien dat we als organisatie stappen zetten op het gebied van duurzaamheid, maar vooral omdat het bevestigt waar wij voor staan: werk dat mensen verder helpt en een arbeidsmarkt waarin iedereen een eerlijke kans krijgt.
10 maart 2026
GOALS
4 min. leestijd
Voor sommige jongeren is het reguliere onderwijs niet genoeg. Niet omdat ze niet willen, maar omdat ze vastlopen, in zichzelf, in hun thuissituatie of in het systeem. Voor deze leerlingen kan Project GOALS een waardevol alternatief zijn. We spraken met Irene Everts, zorgcoördinator van een middelbare school voor havo/vwo, over haar ervaring met het traject.
6 januari 2026
Foto traineeship programma USG Restart en UWV
4 min. leestijd
Vorige week is het traineeship van USG Restart in samenwerking met UWV officieel van start gegaan. Het programma biedt werkzoekenden een unieke kans om zich te ontwikkelen tot jobcoach of loopbaancoach: functies die een belangrijke rol spelen in het begeleiden van mensen naar passend werk en het versterken van een inclusieve arbeidsmarkt.
16 november 2025
Kandidaten volgen een workshop
5 min. leestijd
Bij USG Restart geloven we dat iedereen zich kan blijven ontwikkelen, op elk moment in zijn loopbaan. Daarom werken we samen met Doorzaam, het fonds voor de uitzendbranche dat zich inzet voor de duurzame inzetbaarheid van uitzendkrachten. Dankzij deze samenwerking kunnen onze kandidaten gebruikmaken van waardevolle ontwikkelvouchers en interventies die hun groei echt verder helpen.
10 november 2025
Groepsfoto van tekenmoment USG Restart en Sven Kramer Academy
2 min. leestijd
Na een succesvol eerste jaar in Heerenveen zetten de Sven Kramer Academy en USG Restart hun samenwerking voort: op 14 oktober werd de samenwerking voor het project Schaats je sterk officieel verlengd met vijf jaar.
29 oktober 2025